Есть мнение, что практически нереально найти работу в Канаде извне без имеющейся договорённости с канадским работодателем. (Ну разве что за вас не взялось международное рекрутиноговое агентство или вы – профессионал мирового уровня, причем желательно со специальностью, перечисленной в списке проходных профессий по программе Federal Skilled Worker.)
Во-первых, потому что канадские работодатели по закону обязаны предоставить первоочередное право местным соискателям, и доказать правительству, что подходящих людей в Канаде не нашлось, поэтому нанимается чужестранец.
Во-вторых, рынок рабочей силы перенасыщен и даже тем, кто уже в Канаде, зачастую приходится проходить сложный путь, чтобы получить нормальное место.
По крайней мере, полезно знать, какие необходимые шаги придется сделать, без которых не обойтись:
1. Написать резюме. Наверху под вашим именем и координатами – конкретная должность, на которую вы подаетесь. Дальше – перечень, какими навыками вы владеете. Затем – ваш опыт, кем и где вы работали (обратный отсчет веремени), с указанием конкретных задач, которые вам приходилось выполнять. Ваше образование. По желанию – опыт волонтерства, др. достижения. Языки.
2. Запастись рекомендациями. (Через The Career Bridge program, от предыдущих коллег, местных волонтерских компаний, )
3. Узнать, какие сейчас на рынке труда зарплаты в вашей сфере.
4. Подготовиться к рабочему интервью, выяснить, какие ответы надо давать на стандартные вопросы интервьюеров (в сети есть источники).
5. Начать рассылать резюме. (Если вы ищете работу в Торонто или его окрестностях, для ускорения получения приглашений на интервью разошлите 1000 своих резюме с помощью мгновенной рассылки по отобранным компаниям (по видам бизнеса и районам Торонто) через YourFaxAssistant. Если вы ищете работу не в Онтарио, разместите резюме на самых больших сайтах по поиску работы в Канаде: workopolis.com, monster.ca и jobbank.gc.ca.).
| 
